Ondernemen in Duitsland

Uw afzetmarkt vergroten, een vestiging voor uw Duitse klanten bouwen of een Duitse collega in dienst nemen? De Duitse markt biedt voor het MKB en MKB+ veel kansen. De Duitse markt ligt vlakbij, heeft meer dan 83 miljoen inwoners en zijn er op cultureel gebied de nodige raakvlakken. 

Toch is het ondanks dat we buurlanden zijn en de steeds verdergaande internationalisering, zakendoen in Duitsland niet hetzelfde als in Nederland. Naast een sterk verschil in de wet- en regelgeving, krijgt u bij onze oosterburen ook te maken met een  andere bedrijfscultuur. In Duitsland moet u rekening houden met sterke hiërarchische en formele verhoudingen.

Wanneer u wilt ondernemen in Duitsland, moet u zich goed verdiepen in de verschillen voor u aan de slag gaat met een ondernemingsplan en de financiering. Desalniettemin voor u als Nederlandse ondernemer volop kansen in Duitsland.

Wat komt erbij kijken?

Duitse rechtsvormen, statuten en contracten

Ook arbeidsrechtelijk en fiscaal verschilt Duitsland sterk van ons land. Zo kennen veel Nederlandse ondernemingen een holdingstructuur, die in Duitsland veel minder bekend is. Wanneer u als Nederlandse ondernemer een filiaal in Duitsland opent, komt u voor tal van vragen te staan.

  • Welke Duitse rechtsvorm is voor mijn onderneming het meest geschikt?
  • Wat moet er in de statuten worden vastgelegd?
  • Welke rol heeft de directeur?
  • Hoe zit het met de arbeidscontracten in Duitsland?
  • Kan ik de boekhouding van een GmbH in Nederland voeren?
  • Wat zijn de fiscale gevolgen voor mijn personeel?
  • Welke Duitse btw regels gelden er voor mij?

Ondanks de verschillen hebben steeds meer klanten van de Jong & Laan ambities over de grens, in Duitsland. We zien dit met name in de sectoren automotive, bouw, handel en transport. Onze internationale specialisten helpen u graag, zodat ook u uw ondernemersambities kan waarmaken.  

Samen vooruit

De Jong & Laan heeft specialisten in dienst waarmee u kunt sparren over uw ondernemers ideeën. Samen bekijken wij de mogelijkheden en ondersteunen wij u bij vormgeven van uw ambities om in Duitsland uw onderneming op te starten of uit te bouwen. 

Dat doen wij niet alleen met financiële, fiscale en arbeidsjuridische kennis, maar zijn ook op de hoogte van de aanmeldplichten, spreken de (vak)taal en zijn bekend met de cultuur.

Dat maakt het schakelen met de benodigde instanties een stuk eenvoudiger. We helpen u met:

  • Belastingrecht in Duitsland. Inzicht in fiscale problematiek en mogelijkheden. Beoordelen en toepassen van het belastingverdrag en het opzetten van Duitse vennootschapsstructuren.
  • Aanmeldverplichtingen juridische vraagstukken. Verplichte vergunningen en meldplichtingen bij het uitzenden van personeel.
  • Sociaal verzekeringsrecht. Bepalen van de sociale verzekeringsverplichtingen en het aanvragen van A1-verklaringen.
  • Arbeidsrecht. Personeel in Duitsland valt doorgaans onder het Duitse arbeidsrecht. De verschillen tussen het Nederlandse en het Duitse arbeidsrecht zijn groot. Het opzeggen van een arbeidsovereenkomst verloopt bijvoorbeeld heel anders dan in Nederland.
  • Transferpricing. Het voldoen aan de uitgebreide richtlijnen op het gebied van verrekenprijzen en het opstellen van de verplichte transfer pricing documentatie. Onjuiste transfer pricing kan leiden tot fiscale correcties en boetes.
  • Oprichten GmbH. Begeleiden bij de het oprichten van een GmbH en het inrichten van de daarbij horende fiscale verplichtingen.
  • Personeel in Duitsland. Voldoen aan de geldende regels op het gebied van sociale zekerheid, belastingen en arbeidsrecht.
  • Boekhoudverplichtingen. De boekhouding en jaarrekening volgens de Duitse wettelijke bepalingen. Deze voorwaarden verschillen van de Nederlandse voorwaarden.

Plan een sparringsuurtje in met onze Duitsland specialist

De Jong & Laan helpt u graag als sparringpartner bij het verwezenlijken van uw ambities en groei in Duitsland. Samen analyseren wij uw kansen, bekijken we hoe u risico’s kunt beperken en geven wij u financieel en fiscaal advies. 

Samenwerkingsverbanden

Wij maken volop gebruik van ons netwerk met Duitse juristen, notarissen en fiscalisten.

Er is een samenwerkingsverband met onze strategische partner, accountantskantoor Volbers Vehmeyer & Partner en intensieve samenwerking met Jendyk Schnellhardt & Partner en Mohr Bauer & Partner.

Hierdoor zijn wij in staat uw werkzaamheden in goede banen te leiden en vindt u, op één centrale plek, bij ons alle antwoorden die u nodig heeft voor uw ondernemersuitdaging in Duitsland.

Whitepaper

Meldingsplicht voor buitenlandse werknemers in de EU

In deze whitepaper:

  • leest u over de wet;
  • worden voorbeeldsituaties geschetst;
  • vertellen we over de meldplicht die u heeft;
  • informeren we u over de boetes die kunnen worden opgelegd.
bladzijde uit whitepaper buitenlandse werknemers in de eu meldingsplicht vanaf 1 maart 2020