Stel je een object ter beschikking, dan moet de werknemer deze teruggeven als hij uit dienst gaat. Je bent immers de eigenaar. Hij kan je ook de restwaarde vergoeden.
Het kan fiscaal nogal wat verschil maken of je iets aan je werknemer vergoedt, verstrekt of ter beschikking stelt.
Als zaken belast zijn, kan je belastingheffing bij de werknemer voorkomen door ze onder te brengen in de werkkostenregeling. Als je in een jaar binnen de zogenaamde ‘vrije ruimte’ blijft, hoef je als werkgever ook geen belasting te betalen. Als je de vrije ruimte overschrijdt, betaal je 80% belasting over de overschrijding.
Houdt bij de vraag of je zaken vergoedt, verstrekt of ter beschikking stelt, ook de btw in de gaten. Zo kan je bijvoorbeeld vakliteratuur belastingvrij vergoeden, verstekken of ter beschikking stellen. Vergoed je echter de vakliteratuur, dan kan je alleen de btw terugkrijgen als de factuur op naam van je bedrijf staat.
Heb je vragen over vergoedingen, verstrekkingen of ter beschikking stellingen, neem dan contact met ons op.
.png)
