Loon­kos­ten­voor­delen (LKV): profiteer jij al?

Sinds 1 januari 2025 bestaat de Wet tegemoetkoming loondomein (WTL) nog uit één regeling: het loonkostenvoordeel (LKV). Het lage‑inkomensvoordeel (LIV) en jeugd-LIV zijn komen te vervallen. Met het LKV kun je als werkgever een tegemoetkoming ontvangen wanneer je werknemers uit specifieke doelgroepen aanneemt of herplaatst. In onze whitepaper vind je een compleet en actueel overzicht van alle voorwaarden, wijzigingen en voordelen voor 2025, 2026 en verder.
Download whitepaper

Loonkostenvoordelen (LKV): profiteer jij al?

Alle actuele loonkostenvoordelen (LKV) op een rij

In de aangifte loonheffingen kun je — mits aan de voorwaarden wordt voldaan — gebruikmaken van de volgende LKV‑regelingen:

  1. LKV oudere werknemers (afbouw tot 2026)

Deze regeling wordt vanaf 2025 afgebouwd en per 1 januari 2026 beëindigd. Of je nog recht hebt, hangt af van het jaar waarin het oorspronkelijke recht op LKV is ontstaan.

  1. LKV arbeidsgehandicapte werknemers

Voor werknemers met een arbeidsbeperking die nieuw in dienst komen.
Een doelgroepverklaring is vereist. Vanaf 2027 wordt het mogelijk om de resterende duur van een LKV mee te nemen naar een nieuwe werkgever.

  1. LKV herplaatsen arbeidsgehandicapte werknemers

Voor werknemers die opnieuw hun eigen werk hervatten of een andere functie krijgen binnen dezelfde organisatie. Ook voor deze regeling is vanaf 2027 overdraagbaarheid voorzien.

  1. LKV doelgroep banenafspraak & scholingsbelemmerden

Vanaf 1 januari 2026:

  • Vervalt de maximale duur van drie jaar
  • Wordt het LKV structureel
  • Is een doelgroepverklaring niet langer verplicht

Dit maakt de regeling toegankelijker voor werkgevers én werknemers.

Wat levert het LKV jou op?

Met het juiste gebruik van de LKV‑regelingen kun je:

  • Loonkosten verlagen.
  • Meer financiële ruimte creëren voor personeelsontwikkeling.
  • Kansen vergroten voor werknemers met afstand tot de arbeidsmarkt.

In de whitepaper vind je daarnaast:

  • Actuele bedragen en looptijden.
  • Overzicht van wijzigingen voor 2025–2027.
  • Uitleg over aanvragen en corrigeren in de loonaangifte.
  • De vier stappen van de uitbetaling.

Samen gaan we ervoor

Leonie Pongers
Leonie Pongers Lead Consultant Payroll Tax Meer over Leonie
Marcel Teunissen
Marcel Teunissen Lead Consultant Payroll Tax Meer over Marcel
Mariëtte te Kaat
Mariëtte te Kaat Senior Consultant Payroll Tax Meer over Mariëtte